Ebserh convoca 32 concursados para o Hospital de Clínicas

A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) acaba de convocar 767 aprovados em concursos públicos realizados para 11 hospitais universitários federais nas áreas médica, assistencial e administrativa. As informações foram publicadas no Diário Oficial da União desta segunda, 18, e nesta terça-feira, 19, e no site da Ebserh.

Para o Hospital de Clínicas da Universidade Federal do Triângulo Mineiro (HC-UFTM), em Uberaba, foram chamados 32 profissionais, entre outros, três são médicos, 10 são enfermeiros e seis são técnicos em enfermagem.

Os profissionais chegam junto aos recursos do Programa Nacional de Reestruturação dos Hospitais Universitários Federais (Rehuf), o qual liberou R$ 145 milhões para hospitais universitários federais do país. Para o Hospital de Clínicas da UFTM foi destinado montante de R$ 7,186 milhões, em dois repasses, sendo R$ 5,360 milhões e R$ 1,826 milhão. Estes valores devem cobrir despesas de custeio, o que inclui a aquisição de bens e materiais de consumo. A dificuldade financeira do hospital causou a paralisação do atendimento por duas vezes em 2015 e gerou recomendação do Ministério Público Federal para o restabelecimento dos serviços.

Além desses convocados, os hospitais chamaram analistas e assistentes administrativos, assistentes sociais, farmacêuticos, psicólogos, terapeutas ocupacionais, advogados, engenheiros em várias áreas, biólogo, cirurgiões dentistas, físico, fisioterapeutas, fonoaudiólogo, nutricionistas, pedagogo, técnicos em várias áreas e profissional de educação física.

A contratação dos profissionais permitirá aos hospitais a reativação de leitos que atualmente encontram-se desativados em decorrência da falta de pessoal e a ampliação dos serviços de saúde prestados à população. Os candidatos aprovados no concurso público que ingressarem no quadro permanente da Ebserh serão contratados sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e terão direito ao plano de cargos, carreiras e salários, além do plano de benefícios da empresa. (TM)