Duas empresas de Uberaba fizeram parceria com a Fundação de Ensino Técnico Intensivo (Feti) de Uberaba
Foto/Neto Talmeli/PMU
Eduardo Callegari explica que a autorização inclui reajuste no salário a ser pago aos jovens formados pelo Probem
Duas empresas de Uberaba fizeram parceria com a Fundação de Ensino Técnico Intensivo (Feti) de Uberaba. Com respaldo legal, inclusive do Ministério do Trabalho, os adolescentes formados pela Feti poderão cumprir seis horas de trabalho como menores aprendizes na C&A – grupo que trabalha com roupas femininas, masculinas e infantis, e McDonald’s – cadeia de hambúrgueres e restaurantes fast-food, além das quatro horas previstas até agora como única alternativa.
Com a formalização da parceria, a nova autorização também inclui um reajuste no salário a ser pago aos meninos e meninas formados pelo Departamento de Iniciação Profissional e pelo Departamento do Bem-Estar do Menor (Probem), onde são preparados para o mercado de trabalho.
O presidente da Feti, professor Eduardo Callegari, explica que a criação dessa alternativa tornou-se imprescindível diante da crise econômica, uma vez que as empresas, tanto privadas quanto públicas, se queixavam de que a contratação dos menores aprendizes estava causando prejuízos, já que elas tinham que preencher o restante do dia com contratações extras.
Vale lembrar que o menor aprendiz tem que passar um dia da semana na própria Feti, onde continua a receber formação profissional, psicológica e social. Além disso, o trabalho não pode interferir no ensino formal.
Os 650 adolescentes, entre 14 e 16 anos de idade, que se formaram em Marketing, Empreendedorismo, Atendimento e Recepção ou Tecnologia e acabaram de receber certificados pela Feti vão iniciar no mercado de trabalho já na nova modalidade. O próximo passo é a preparação no Probem. Até novembro deste ano, 450 adolescentes já foram contratados. A fundação fica localizada na rua Equador, nº 49, bairro Fabrício, e atende pessoalmente ou pelo telefone 3338-6689, das 7h às 18 horas.