Para aliviar servidor, Unimed dá 50% de desconto no retroativo

Impacto do reajuste do plano de saúde será menor para os servidores da Prefeitura de Uberaba. Unimed ofereceu desconto de 50% no valor referente ao passivo acumulado de outubro de 2022 a março deste ano, que será diluído nas faturas dos próximos meses. A decisão foi revelada pelo presidente da operadora, Djalma Abraão Júnior, em entrevista à Rádio JM nesta quarta-feira (26).

O dirigente da Unimed manifestou que o reequilíbrio contratual é previsto anualmente e estava sendo negociado desde outubro. Segundo ele, o reajuste aplicado é necessário por causa do aumento das despesas para a prestação de serviço, mas a proposta foi buscar um ponto de equilíbrio para não onerar demais o servidor.

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Com isso, a decisão foi abrir mão de três meses do passivo do reajuste. De acordo com o presidente da Unimed, o aumento retroativo aos outros três meses será diluído em 12 parcelas, o que representará um impacto menor nas próximas faturas para o servidor.

O representante da empresa informou que a operadora arcará com o valor descontado e a medida não resultará em cortes no atendimento prestado pelo plano. "A Unimed está abrindo mão de R$800 mil. A equipe técnica fez um trabalho para conseguir absorver esse valor. A deliberação da diretoria executiva e do conselho de administração foi para não gerar desconforto com o servidor", manifestou. 

O desconto aplicado sobre o aumento retroativo ao período de outubro a março não se estenderá às mensalidades a partir de abril e os novos valores publicados este mês continuam em vigor.

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Para o servidor que tem o plano básico enfermaria, não haverá impacto porque a mensalidade do titular é totalmente custeada pela Prefeitura. No caso de dependentes, o valor mensal subiu de R$117,03 para R$152,14 cada.

Quanto aos servidores com planos mais completos, a Prefeitura arca com o valor igual ao da mensalidade básica e a diferença restante é paga pelo titular.

Para quem optou pelo plano básico apartamento, o custo subiu de R$35,10 para R$45,63. Já os servidores com o plano plus enfermaria, o valor pago pelo titular era de R$95,96 e aumentou para R$124,75. No caso do plano plus apartamento, a contrapartida do servidor era de R$159,86 e passou para R$207,82.

Em relação aos dependentes, a mensalidade do plano básico apartamento subiu de R$152,13 para R$197,77. Na modalidade plus enfermaria, o valor passou de R$212,99 para R$276,89. Já o custo do plano plus apartamento aumentou de R$276,89 para R$359,96.