MANOBRA?

Projeto único da GM e enfermagem é classificado de manobra na CMU

Prefeitura alega que os planos de carreira da Guarda Municipal e da enfermagem foram encaminhados em conjunto porque a lei que institui as carreiras da Governança do Município é uma só

Gisele Barcelos
Publicado em 09/03/2023 às 21:03
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Vereador Tulio Micheli entende que, ao encaminhar as duas questões em projeto único, governo tenta obrigar vereadores a aprovar sem contestações (Foto/Rodrigo Garcia/PMU)

Propondo fazer no mesmo projeto alteração dos vencimentos básicos dos profissionais da enfermagem e, também, dos guardas municipais, governo municipal foi acusado de manobra jurídica para tentar obrigar vereadores a aprovar, sem contestações, os valores propostos pelo Executivo.

A situação foi questionada pelo vereador Tulio Micheli (Solidariedade), alegando que era esperado o envio de projetos separados referentes a cada categoria para que o Legislativo pudesse fazer uma análise individual das propostas.

O parlamentar argumentou que o envio de um único projeto para a alteração dos salários base das duas categorias pode colocar o Legislativo em uma saia justa. “Essa foi uma intenção clara de tentar obrigar os vereadores a aprovar o projeto exatamente do jeito que o Governo Municipal pretende. Além de colocar a Câmara Municipal em um beco sem saída, é um desrespeito descabido com o servidor”, criticou.

Nas redes, já existem protestos de profissionais da enfermagem contra a proposta apresentada pela Prefeitura. Um dos problemas é que não há alteração no vencimento básico do enfermeiro com jornada de 40 horas, mas também está sendo contestado de não ter sido aplicado o valor integral do piso previsto na lei federal para os servidores com carga horária de 30 horas.

Diante dos questionamentos, o vereador posicionou que é preciso ter liberdade para análise individual da proposta referente à enfermagem. “Se eu for favorável ao projeto da Guarda Civil Municipal, então também sou obrigado a ser favorável ao da enfermagem? Vou estudar juridicamente o que pode ser feito”, acrescentou.

Em resposta, a Secretaria Municipal de Administração manifestou que os planos de carreira da Guarda Municipal e da enfermagem foram encaminhados em conjunto porque a lei que institui as carreiras da Governança do Município é uma só. O texto ainda informou que apenas o Magistério tem uma lei própria para regulamentação das carreiras.

Questionada, a pasta não esclareceu se haveria algum impedimento jurídico para fazer as alterações no vencimento dos guardas e da enfermagem por meio de projetos separados. A secretaria apenas defendeu que “a decisão por fazer a alteração em um único projeto visava à economicidade e eficiência na gestão pública”.

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