GERAL

Dois milhões de trabalhadores foram atendidos no Sine em Minas Gerais

Foram encaminhadas 281.286 pessoas para os 82.441 postos de trabalho disponibilizados pelas empresas

Publicado em 23/12/2019 às 18:18Atualizado em 18/12/2022 às 03:03
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Os 133 postos do Sistema Nacional de Emprego (Sine), instalados em 120 municípios mineiros, atenderam de janeiro até novembro deste ano, 1.822.526 trabalhadores, em demandas como intermediação de mão de obra, requerimento do seguro-desemprego e emissão de Carteiras de Trabalho. Coordenadas em Minas Gerais pela Secretaria de Estado de Desenvolvimento

Social (Sedese), as unidades garantiram também a inserção no mercado formal de trabalho de 33.758 trabalhadores no mesmo período. Foram encaminhadas 281.286 pessoas para os 82.441 postos de trabalho disponibilizados pelas empresas.

No mês de outubro, por exemplo, Minas Gerais foi o estado que mais gerou oportunidades de emprego no país, com a criação de 12.282 vagas de emprego, segundo dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério da Economia. De janeiro até novembro, o saldo de vagas no estado atingiu 132.987.

Fundo do Trabalho. Neste ano, um dos grandes avanços conquistados pela Subsecretaria de Trabalho e Emprego (Subte) foi a criação do Fundo Estadual do Trabalho (FET), cujo projeto de lei foi sancionado pelo governador Romeu Zema em 2 dezembro. O fundo vai facilitar o financiamento de programas, projetos e serviços do Sine no estado e garantir apoio à qualificação e à geração de trabalho, emprego e renda para os mineiros.

A nova legislação permite o recebimento dos recursos do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT), tendo em vista que a Lei Federal 13.667, sancionada no ano passado, estabelece que as despesas referentes aos Sines serão custeadas pelo fundo. Além disso, os entes federados que aderirem ao sistema terão que criar os próprios Fundos do Trabalho para financiamento e transferência de recursos.

Os recursos do FET poderão ser utilizados para financiar ações do Sine, de projetos previstos no Plano Estadual de Ações e Serviços, e para fomentar o trabalho, emprego e renda, por meio da qualificação social e profissional e inserção de cidadãos no mundo do trabalho, priorizando os segmentos mais vulneráveis.

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