ATENÇÃO CONCURSEIROS

Prefeitura de cidade mineira tem concurso aberto com salários até R$ 21 mil; veja oportunidades

A prefeitura de Lagoa da Prata está com 67 vagas imediatas, além de cadastro reserva, para cargos de diferentes graus de escolaridade; a cidade fica a cerca de 300km de Uberaba

Publicado em 19/02/2026 às 10:21Atualizado em 19/02/2026 às 10:25
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A Prefeitura de Lagoa da Prata, município localizado a pouco mais de 300 quilômetros de Uberaba, no Centro-Oeste mineiro, publicou edital de concurso público com 67 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva. As oportunidades contemplam candidatos com escolaridade que vai do ensino fundamental ao nível superior. 

Para quem possui ensino fundamental, há 11 vagas para o cargo de auxiliar de serviços administrativos. No nível médio e médio com qualificação específica, são ofertadas vagas para agente de serviços administrativos (9), assistente administrativo (4), oficial de serviços administrativos (4) e auxiliar em saúde bucal (3). 

Já para nível técnico, o edital prevê 20 vagas para técnico em enfermagem. No ensino superior, as oportunidades estão distribuídas entre arquiteto (2), enfermeiro de Unidade Básica de Saúde – UBS (1), farmacêutico (2), fisioterapeuta (1), médico de UBS (2), odontólogo (4), psicólogo (3) e médico-veterinário (1). 

Os salários variam de R$ 1.621,09 a R$ 21.489,70, conforme o cargo, com jornadas semanais entre 30 e 40 horas. 

As inscrições deverão ser feitas exclusivamente pela internet, por meio do site do Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa (IBGP), responsável pela organização do certame. O prazo começa às 9h do dia 27 de abril e segue até as 16h do dia 27 de maio. 

A seleção será composta por prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 12 de julho de 2026, em Lagoa da Prata. As avaliações terão questões de múltipla escolha envolvendo Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos. Para os cargos de nível superior, também haverá prova de títulos. Os aprovados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). 

O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

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