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Sindicato busca diálogo para evitar suspensão de plano de saúde dos servidores

A renovação da assistência deverá ser feita apenas em 2017, mas o presidente sindical teme que o ano eleitoral atrase o processo licitatório

Felipe Madeira
Publicado em 26/08/2015 às 16:33Atualizado em 16/12/2022 às 22:35
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 Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Uberaba busca a renovação do plano de saúde contratado pela Prefeitura. Com o vencimento, em fevereiro de 2017, o benefício concedido aos servidores já é pauta de pedido da representatividade. A intenção é agir de forma preventiva, a fim de evitar a perda da assistência médica durante a renovação do contrato, tendo em vista a lentidão do processo licitatório.

O presidente da entidade sindical, Luiz Carlos dos Santos, ainda explica que existe um certo receio dos servidores com a crise e os cortes nas verbas dos cofres públicos. Nesse sentido, o presidente ressalta que especulações a respeito do assunto já andam circulando. Além disso, ele lembra que 2016 será ano eleitoral, o que pode dificultar a contratação de um novo plano para o início de 2017. “O plano sempre foi pauta prioritária das nossas reivindicações. Acredito que seja muito difícil o gestor vir a cortar o benefício”, disse.

Atualmente, mais de 12 mil pessoas são beneficiadas pelo convênio da prefeitura, direta ou indiretamente. Mesmo sendo especulação, a representatividade agora busca dialogar com o Executivo a fim de adiantar a contratação da empresa que presta a assistência.

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